Matches in UGent Biblio for { ?s ?p Wij erkennen dat we ons in onze inleidende bijdrage misschien als een 'olifant in een porseleinenwinkel' hebben gedragen, waarbij we te eenzijdig de demotiverende rol van beloningen hebben belicht. We hebben ons althans gedeeltelijk laten verleiden om -zoals het in een opiniebijdrage past- een scherp standpunt in te nemen. De positie van de ZDT wat betreft de (de)motiverende rol van beloningen is echter genuanceerder. We bespreken hoe vanuit het ZDT-perspectief (a) plezier (d.i., intrinsieke motivatie) niet het enige type motivatie vormt dat hulpverleners kunnen stimuleren en (b) hoe de (de)motiverende impact van beloningen afhangt van de betekenis die eraan toegekend wordt. Verder stellen we ons de vraag (c) of de ervaring van externe verplichting een voldoende of zelfs noodzakelijk startpunt vormt voor therapiesucces en (d) we geven aan dat autonomie ook binnen de praktijk van Contingentie Management (CM) aandacht klijgt, zonder dat dit theoretisch gekaderd wordt.. }
Showing items 1 to 1 of
1
with 100 items per page.
- aggregation abstract "Wij erkennen dat we ons in onze inleidende bijdrage misschien als een 'olifant in een porseleinenwinkel' hebben gedragen, waarbij we te eenzijdig de demotiverende rol van beloningen hebben belicht. We hebben ons althans gedeeltelijk laten verleiden om -zoals het in een opiniebijdrage past- een scherp standpunt in te nemen. De positie van de ZDT wat betreft de (de)motiverende rol van beloningen is echter genuanceerder. We bespreken hoe vanuit het ZDT-perspectief (a) plezier (d.i., intrinsieke motivatie) niet het enige type motivatie vormt dat hulpverleners kunnen stimuleren en (b) hoe de (de)motiverende impact van beloningen afhangt van de betekenis die eraan toegekend wordt. Verder stellen we ons de vraag (c) of de ervaring van externe verplichting een voldoende of zelfs noodzakelijk startpunt vormt voor therapiesucces en (d) we geven aan dat autonomie ook binnen de praktijk van Contingentie Management (CM) aandacht klijgt, zonder dat dit theoretisch gekaderd wordt.".